Lexware lohn&gehalt premium
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Die Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Ihre Mitarbeiter:innen erstellen Sie mit den Programmen von Lexware ganz einfach selbst. Diese führen Sie Schritt für Schritt durch die Abrechnung und berechnen Abzüge, Zuschläge und Abgaben sowie Beiträge zur Altersvorsorge, geldwerte Vorteile und andere Leistungen automatisch. Das Wichtigste: die Lohnabrechnungsprogramme berücksichtigen alle gesetzlichen Vorgaben. So sind Sie immer auf der sicheren Seite.
Gehaltsabrechnung mit übersichtlicher Stammdatenverwaltung
Das Lohnabrechnungsprogramm unterstützt Sie beim Anlegen und Verwalten sämtlicher Stammdaten (z. B. Mitarbeiter:innen, Krankenkassen). Spezielle Programmassistenten helfen Ihnen Schritt für Schritt, die nötigen Daten korrekt einzugeben. So werden in den Lohn- und Gehaltsabrechnungen alle vorgeschriebenen Bestandteile, wie Sozialversicherungsnummer, Lohnart, Beschäftigungsverhältnis, Steuerklasse oder Ergänzungsabgaben (z. B. Kirchensteuer) direkt berücksichtigt. Außerdem haben Sie wichtige Informationen immer mit einem Klick zur Hand, so dass Sie Ihren Mitarbeiter:innen schnelle Auskünfte geben können.
Pflichtmeldungen und Bescheinigungen schnell und korrekt versenden
Mit Lexware sparen Sie bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung eine Menge Zeit. Dank benutzerfreundlichen Funktionen wie der ELSTER-Schnittstelle versenden Sie die Lohnsteueranmeldungen und -bescheinigungen automatisch ans Finanzamt und erhalten die Lohnsteuerabzugsmerkmale (ELStAM) vom Finanzamt. Genauso einfach erstellen und übermitteln Sie mit Lexware meldecenter alle Pflichtmeldungen und Beitragsnachweise an die Sozialversicherungsträger. Dabei gibt Ihnen das GKV-Zertifikat des Lohnabrechnungsprogramms die Sicherheit, dass die Meldungen korrekt übertragen werden. So sind die Entgeltbescheinigungen Ihrer Mitarbeiter inklusive aller benötigten Nachweise schnell und sicher vom Tisch.
Hilfreiche Auswertungen – Daten und Fakten übersichtlich zusammengestellt
Unsere Lohnabrechnungsprogramme bieten Ihnen zahlreiche Berichte und Auswertungen, wie z. B. Zahlungslisten oder Lohnjournal. Daten, die Sie auch bei einer Bewerbung, einer Gehaltsverhandlung oder bei der Fixkosten-Erfassung für die Finanzbuchhaltung gut einsetzen können. Benötigen Sie als Arbeitgeber:in also einmal einen schnellen Überblick, erstellen Sie per Klick einen Bericht mit allen relevanten Informationen! Und wenn sich der oder die Betriebsprüfer:in der Finanzbehörden anmeldet, haben Sie in kürzester Zeit die nötigen Unterlagen parat und müssen keine Unannehmlichkeiten befürchten.
Komfortfunktionen, die Ihnen die Lohn- und Gehaltsabrechnung zusätzlich erleichtern
Damit die Löhne und Gehälter pünktlich bei Ihren Mitarbeiter:innen auf dem Konto sind und Sie auch andere Zahlungen ohne Papierkram erledigen können, enthalten unsere Entgeltabrechnungsprogramme ein integriertes Online-Banking. Ein weiteres Plus: Sie haben die Möglichkeit, die Fehlzeiten Ihrer Mitarbeiter:innen in einen Kalender in der Software einzutragen und diese dann in der Lohnabrechnung direkt zu verrechnen. Lassen Sie Mitarbeiter:innen, die auf Stundenbasis arbeiten, ihre Arbeitszeit in Excel oder einer App erfassen. Die Stunden können Sie automatisch in das Lohnabrechnungsprogramm einlesen und bei dem oder der jeweiligen Mitarbeiter:in hinterlegen.
Die wichtigsten Funktionen auf einen Blick:
- Komplette Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Für die Abrechnung von bis zu 50 Mitarbeiter:innen geeignet
(basis- und plus-Variante) und bis zu 200 Mitarbeiter:innen in den Versionen pro und premium
- Ausgezeichnet mit dem GKV-Zertifikat im Namen der Spitzenverbände
der gesetzlichen Krankenkassen
- Mini-Jobs und Übergangsbereich
- Geringverdiener:innen, Mehrfachbeschäftigungen
- Automatisierte Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der
jeweiligen Lohnsteuerklasse und Ergänzungsabgaben (ELStAM)
- Lohnsteuerbescheinigungen und Lohnsteueranmeldung online (per
ELSTER-Modul)
- Komfortabler Assistent zur Berechnung der gängigsten Formen
betrieblicher Altersvorsorge (Direktversicherung, Pensionsfonds, Riester-Rente
usw.)
- Automatische Berechnung freiwilliger Krankenkassenbeiträge
- Korrektur bereits abgerechneter Zeiträume (maschinelle
Aufrollung/Korrekturläufe, Rückrechnungstiefe bis Januar des Vorjahres)
- Laufendes Entgelt, Gehalt, Stunden- und Monatslöhne sowie Festbezüge
- Sozialversicherungsbruttoentgelt
- Einmalzahlungen, steuerfreie Zuschläge, VWL, Geldwerte Vorteile,
Dienstwagen usw.
- Entgeltkürzung und Abzüge
- Berechnung der Entgeltfortzahlung bei Krankheit/Mutterschutz
- Lexware meldecenter zur Datenübermittlung der Beitragsnachweise,
Beitragserhebungen für Versorgungswerke und Sozialversicherungsmeldungen (auch
Sofortmeldungen und Meldungen bei Mehrfachbeschäftigungen) an die
Sozialversicherungsträger gemäß DEÜV
- Lexware online-banking für Überweisungen online
- Firmen- und Arbeitnehmer:innenstammdaten
- Flexible Lohnartenverwaltung (frei definierbar, ohne Baulohn, kein
öffentlicher Dienst)
- Krankenkassenverwaltung
- Betriebsstättenverwaltung
- Erfassung des Sozialversicherungs- und Steuerbruttoentgeltes und
der Ergänzungsabgaben (z.B. Kirchensteuer)
- Lohnsteuerbescheinigungen und -anmeldungen online (per
integriertem ELSTER-Modul)
- Elektronische Erstattungsanträge nach dem
Aufwendungsausgleichsgesetz (Umlage U1 und U2)
- Elektronisches Verfahren ELStAM (Elektronische
LohnSteuerAbzugsMerkmale)
- Elektronische Übermittlung von Bescheinigungen für Mutterschutz, Krankengeld und Krankengeld bei Erkrankung eines Kindes
- Übertragung an Lohnbüros, die DATEV nutzen, möglich
- Lohnjournal, Lohnkonten und vieles mehr
- Zahlungs- und Buchungsliste
- Mitarbeiter:innen- und firmenspezifische Auswertungspakete
(PDF-Format)
- Betriebsprüfer:innen-Export: Datenzugriff und -export für das
Finanzamt
- Integriertes Lexware online banking* für Überweisungen
- Fehlzeitenverwaltung und Stundenerfassung
- Datenexport (Lexware buchhaltung, ASCII MS® Excel)
- Passwortschutz Anbindung an MS® Office Anbindung an Lexware
eService personal unter anderem aktuelle Fachnachrichten und Krankenkassendaten
sowie aktuelle Umlagesätze* (kostenpflichtiger Service)
*Nur bedingt netzwerkfähig.
Zusatzfunktionen in der premium Version:
- Abrechnung von Kurzarbeit
- Für die Abrechnung von bis zu 200 Mitarbeiter:innen
- Client-/Server-Lösung inklusive 5 Arbeitsplätzen – eine Erweiterung um eine beliebige Anzahl von Zusatzlizenzen ist jederzeit möglich
- Benutzer:innen- und Rechteverwaltung inklusive Passwortschutz
- Maschinelles Bescheinigungswesen (Erstellung von diversen
Bescheinigungen für Ämter, Krankenkassen und Behörden, wie zum Beispiel
Verdienstbescheinigungen)
- Schwerbehindertenverwaltung
- Erweiterte Fehlzeitenverwaltung
- Kostenstellenaufteilung (Mitarbeiterbezogen)
- DATEV-Schnittstelle für den Datenaustausch mit dem Steuerberater
- Inklusive Lexware reisekosten
- Inklusive Lexware fehlzeiten zur professionellen Urlaubsplanung
und Fehlzeitenverwaltung
- Inklusive Lexware lohnauskunft zur schnellen Berechnung von Löhnen
und Gehältern (brutto – netto)
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